CORONA UPDATE
Nu Corona helaas langer dan we wensen, hopen of verwachten onder ons blijft, hebben we de meest gestelde vragen rondom corona en alle maatregelen op arbeidsrechtelijke vlak geïnventariseerd. Veel [...]
UITGELICHT
E-mail geeft voldoende duidelijkheid over de voortzetting van een arbeidsovereenkomst
In een uitspraak van het gerechtshof Arnhem is op 19 oktober jl. bepaald dat ook middels een algemene e-mail kan worden voldaan aan de zogenaamde aanzegplicht. Een arbeidsovereenkomst voor [...]
RECENTE BLOGS
CORONA UPDATE
Nu Corona helaas langer dan we wensen, hopen of verwachten onder ons blijft, hebben we de meest gestelde vragen rondom corona en alle maatregelen op arbeidsrechtelijke vlak geïnventariseerd. Veel [...]
E-mail geeft voldoende duidelijkheid over de voortzetting van een arbeidsovereenkomst
In een uitspraak van het gerechtshof Arnhem is op 19 oktober jl. bepaald dat ook middels een algemene e-mail kan worden voldaan aan de zogenaamde aanzegplicht. Een arbeidsovereenkomst voor [...]
Afwijzing faillissementsaanvraag na coronaverweer
De voorwaarden voor het aanvragen van een faillissement als schuldeiser zijn: de schuldenaar is gestopt met betalen en de schuldenaar heeft 2 of meer schulden bij verschillende schuldeisers (het [...]
Loonoffers
De coronacrisis vraagt veel van sommige werkgevers en werknemers. Doordat het met de economie minder goed gaat, wordt er ook van de werknemers verwacht om hun steentje bij te dragen in deze [...]
Overheid laat startende zelfstandigen in de kou staan
In maart 2020 heeft de Tweede Kamer een noodpakket voor banen en economie aangekondigd. Eén onderdeel van dit pakket is extra ondersteuning bieden aan zelfstandig ondernemers tijdens de [...]
Vallen alleen bedrijfsgevoelige gegevens onder een geheimhoudingsbeding?
In een arbeidsovereenkomst is een geheimhoudings-, relatie- en een boetebeding opgenomen. Werkgever heeft bedragen van €52.000 en €65.000 aan boetes gevorderd wegens schending van deze bedingen. [...]
MEEST POPULAIR
CORONA UPDATE
Nu Corona helaas langer dan we wensen, hopen of verwachten onder ons blijft, hebben we de meest gestelde vragen rondom corona en alle maatregelen op arbeidsrechtelijke vlak geïnventariseerd. Veel [...]
E-mail geeft voldoende duidelijkheid over de voortzetting van een arbeidsovereenkomst
In een uitspraak van het gerechtshof Arnhem is op 19 oktober jl. bepaald dat ook middels een algemene e-mail kan worden voldaan aan de zogenaamde aanzegplicht. Een arbeidsovereenkomst voor [...]
Afwijzing faillissementsaanvraag na coronaverweer
De voorwaarden voor het aanvragen van een faillissement als schuldeiser zijn: de schuldenaar is gestopt met betalen en de schuldenaar heeft 2 of meer schulden bij verschillende schuldeisers (het [...]
