Maak nu gebruik van onze tool voor het WAB aanbod.
Vanwege de WAB (Wet Arbeidsmarkt in Balans) moet iedere oproepkracht die 12 maanden of langer voor jullie organisatie werkt in januari 2020 een aanbod voor een vaste arbeidsomvang krijgen. Het [...]
UITGELICHT
Recht op privacy in het UBO register
Met ingang van 10 januari 2020 worden de eigenaren van een vennootschap of andere juridische entiteit in een openbaar register geregistreerd: het UBO-register. Kan deze registratie zomaar? Hoe [...]
RECENTE BLOGS
Maak nu gebruik van onze tool voor het WAB aanbod.
Vanwege de WAB (Wet Arbeidsmarkt in Balans) moet iedere oproepkracht die 12 maanden of langer voor jullie organisatie werkt in januari 2020 een aanbod voor een vaste arbeidsomvang krijgen. Het [...]
Recht op privacy in het UBO register
Met ingang van 10 januari 2020 worden de eigenaren van een vennootschap of andere juridische entiteit in een openbaar register geregistreerd: het UBO-register. Kan deze registratie zomaar? Hoe [...]
Laatste UPDATE slapende dienstverbanden. Neem vóór 1 januari 2020 actie: beëindig een slapend dienstverband nog in 2019!
Informeer slapende werknemers over deze mogelijkheid. Dit om overgangsperikelen van het oude WWZ – recht naar het nieuwe WAB recht qua berekening transitievergoeding te voorkomen en maximaal de [...]
Doe de WAB-test
Vanaf 1 januari 2020 treedt de Wet Arbeidsmarkt in Balans in werking. Deze wet heeft met name voor werkgevers met flexibel personeel (mensen zonder contract voor onbepaalde tijd met een vaste [...]
Aansprakelijkheid bij factuurfraude
Je koopt iets op rekening, wacht tot je de factuur ontvangt en je betaalt netjes binnen de termijn. Toch krijg je een herinnering van de verkoper; het betaalde bedrag is nooit aangekomen op zijn [...]
De Raadgevers en Dok.legal maken samen de volgende stap naar juridische innovatie
Al ruim 25 jaar ondersteunt en adviseert De Raadgevers duizenden MKB’ers bij alle voorkomende juridische zaken. Dok.legal timmert al jaren stevig aan de weg in de legal-tech. Het bedrijf is [...]
MEEST POPULAIR
Maak nu gebruik van onze tool voor het WAB aanbod.
Vanwege de WAB (Wet Arbeidsmarkt in Balans) moet iedere oproepkracht die 12 maanden of langer voor jullie organisatie werkt in januari 2020 een aanbod voor een vaste arbeidsomvang krijgen. Het [...]
Workshop nieuwe Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB)
Voor alle geïnteresseerden organiseert De Raadgevers de workshop Wet Arbeidsmarkt in Balans. De Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) is in aantocht. Reden genoeg voor u als ondernemer en abonnee van [...]
Baanbrekende uitspraak compensatie transitievergoeding
Werkgever moet uit hoofde van goed werkgeverschap een slapend dienstverband van een langdurige zieke medewerker beëindigen en transitievergoeding uitkeren. Slapend dienstverband door hoge [...]
