Coronavirus: Noodmaatregel Overbrugging voor Werkbehoud

Geschreven op 23-3-2020. Vorige week is de werktijdverkorting ingetrokken wegens de enorme hoeveelheid aanvragen! Aanvragen voor de WTV kunnen niet meer worden ingediend. In plaats van de WTV [...]

Leesbevestiging van WhatsApp: einde arbeidsovereenkomst

Een recente uitspraak van de Kantonrechter Rotterdam bevestigt weer eens dat een aanzegging van het einde van de arbeidsovereenkomst mag plaatsvinden via de WhatsApp. Zijn de twee blauwe vinkjes [...]

Doe de WAB-test

Vanaf 1 januari 2020 treedt de Wet Arbeidsmarkt in Balans in werking. Deze wet heeft met name voor werkgevers met flexibel personeel (mensen zonder contract voor onbepaalde tijd met een vaste [...]

WAB-fact #3: Oproepkrachten worden duurder

De Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB) gaat op 1 januari 2020 gelden. Dit heeft grote consequenties voor de flexibele schil van je organisatie. Voor de inzet van oproepkrachten gelden strenge nieuwe [...]

Aansprakelijkheid bij ongevallen op de werkvloer

Ongevallen zijn nooit leuk, al helemaal niet op de werkvloer. Als werkgever doe je er natuurlijk alles aan om het risico op een ongeval te minimaliseren. Toch kan het zomaar zo zijn dat je vroeg [...]

Workshop WAB – Wegens succes verlengd!

  WORKSHOP UTRECHT VOL Uitnodiging workshop Wet Arbeidsmarkt in  Balans (WAB) Wegens aanhoudende belangstelling organiseren wij een tweede workshop WAB.   Wat? De Wet arbeidsmarkt in [...]